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威海市環翠區教育和體育局屬學校2021年引進38名優秀高校畢業生公告

  • 發布時間:2021-09-09
  • 截止日期:2021年9月18日
  • 所屬省份山東
  • 工作地點威海
  • 欄目分類山東中小學
  • 招聘人數:38名

為進一步加強教師隊伍建設,積極引進優秀高校畢業生,全面提升教師隊伍整體素質,按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《國務院辦公廳關于轉發教育部等部門教育部直屬師范大學師范生公費教育實施辦法的通知》(國辦發[2018]75號)等規定,2021年繼續公開引進優秀高校畢業生到威海市環翠區教育和體育局屬學校工作。現將有關事項公告如下:

一、引進范圍

(一)雙一流建設高校(42所一流大學建設高校及98所一流學科建設高校)及2021QS榜單前200名高校(詳見附件5)全日制本科及以上畢業生。

(二)普通高校全日制博士研究生。

(三)教育部直屬師范大學公費師范畢業生。

(四)非雙一流建設高校全日制本科學士及以上,且獲得省級優秀畢業生或師范類高校學生從業技能大賽省級二等獎及以上畢業生。

二、引進人數

計劃引進人數38名(詳見附件1《威海市環翠區教育和體育局屬學校2021年引進優秀高校畢業生崗位計劃表》)。根據報名、考試和考察情況擇優引進,可適當增減引進計劃。

三、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律,思想品德好,品學兼優,愛崗敬業,具有良好的職業道德和職業素養。

(三)年齡要求:40周歲以下(指1980917日以后出生)。

(四)身體健康,吃苦耐勞,具有良好的心理素質。

(五)非山東省生源的公費師范畢業生需符合教育部規定的跨省就業條件,并經生源地省級教育行政部門同意。

(六)具備引進人才崗位所需的其他資格條件(詳見附件)。

有關高校的分校、獨立學院,委托培養、在職培養和定向培養的高校畢業生,均不列入引進范圍。因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的人員;被開除中國共產黨黨籍的人員,或在各級各類公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員,在讀全日制高校非應屆畢業生,現役軍人以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

《回避規定》:應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規[2019]1號)中應回避情形的崗位。

四、現場報名和現場資格審查

本次考試采取現場報名、現場資格審查的方式進行。請考生及時登錄威海市環翠區人民政府網站(www.huancui.gov.cn)關注本次招考相關信息。

(一)現場報名

現場報名及現場資格審查時間:

2021917-18日,每天上午8:30—11:30,下午13:30—16:30。逾期報名不再受理。

地點:威海市城里中學(威海市環翠區和平路93號,報名當天從世昌大道威海市城里中學南門進入)。

應聘人員必須使用有效身份證件報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

(二)現場資格審查、發放準考證

指定專人負責資格審查工作,現場資格審查、發放準考證和現場報名同步進行。現場資格審查需提交以下材料的原件和復印件,請提前按下列順序裝訂好復印件,原件核對后現場歸還。

1.《威海市環翠區教育和體育局屬學校2021年引進優秀高校畢業生報名表》(見附件2)。

2.本人有效期內的二代身份證。香港和澳門居民中的中國公民還需提供有效期內的《港澳居民來往內地通行證》。

3.學歷、學位證明。提交國家承認的學歷、學位證書,碩士研究生還需提供本科階段學歷證書、學位證書;留學回國人員需出具國家教育部門的學歷學位認證資料。

4.在職人員應聘的,須提交有人事管理權限的單位(部門)同意的《同意應聘介紹信》(見附件3)。

5.教師資格證書。

6.三張一寸免冠彩色照片。

7.報考排球教師崗位考生還需提供由所在學校出具的3年及以上排球帶隊經歷證明,地市級以上優秀教練員榮譽證書、國家二級及以上運動員證、排球項目國家一級及以上裁判員證、全國大學生排球聯賽或錦標賽前三名榮譽證書。

8.雙一流建設高校全日制本科學士及以上畢業生需提交獲得省級優秀畢業生或師范類高校學生從業技能大賽省級二等獎及以上的證書。

現場報名及資格審核須本人到場,不得委托他人。對應聘人員資格審查工作貫穿引進優秀高校畢業生工作全過程,對出現不符合應聘資格條件或影響聘用情形的,一經查實,立即取消考試、聘用資格。應聘人員在規定時間內沒有提交相關材料的,視為棄權。

五、考試

(一)考試時間:具體考試時間以準考證上注明的時間為準。

(二)初試:同一應聘崗位資格審查通過人數超過50人的,可增加初試環節,初試方式為答辯,初試滿分100分,合格分數線為70分,初試成績不帶入考試成績。同一崗位進入考試環節的原則上不超過50人。

(三)考試:考試方式為面試。按照崗位分組,抽簽確定面試順序。面試采取試講(即模擬講課)+答辯的方式,排球教師崗位除進行試講(即模擬講課)和答辯外還需進行專業技能測試。主要考核崗位所需的基本能力和專業水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養、教學思想和專業知識等方面。面試滿分100分,合格分數線為70分。面試成績計算到小數點后兩位,尾數四舍五入,面試成績及進入考察范圍名單在威海市環翠區人民政府網站公布。

六、考察

考察采取差額考察方式進行。在面試合格分數線以上,根據面試成績由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察范圍人選。崗位最后一名若成績相同,則通過加試確定考察人選。

相關部門成立考察小組,具體負責進入考察范圍人員的考察工作。考察參照《山東省公務員錄用考察辦法(試行)》等規定實施,國家、省對招聘崗位考察標準另有規定的,從其規定。考察側重思想政治表現、道德品質、綜合能力、學習和工作實績等方面情況,提取、審查考察對象檔案,并對考察對象是否符合規定的崗位資格條件,所提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。審核檔案時,對檔案中存在的問題,進行認真調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續;如檔案重要材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的、檔案中存在涂改造假問題,情節較重的,終止考察程序。應聘人員不能按規定時間接受考察并提供相關材料的,視為自動放棄。

考察合格人員,按招聘計劃11的比例確定進入體檢范圍人選并公布。

七、體檢

體檢參照公務員錄用體檢標準執行。除特殊情況經招聘主管部門同意外,應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格人員放棄的或因體檢不合格出現空缺的,從考察合格人選中按總成績依次等額遞補。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結論以復檢結論為準。

八、公示引進

根據考試、考察、體檢等情況,確定擬引進人選,在威海市環翠區人民政府網站公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題的或者反映問題不影響引進的,辦理聘用等有關手續。發現有影響引進的問題并查證屬實的,取消引進資格,出現的空缺名額,按照有關規定履行相應程序后進行遞補。

九、聘用管理

1.崗前培訓。引進的優秀畢業生正式到崗前,將統一組織崗前培訓。

2.聘用管理。引進的優秀高校畢業生辦理事業單位在編人員聘用手續,工資和社會保險等由威海市環翠區財政負擔,試用期一般為1年,其中博士研究生試用期為6個月。試用期滿,組織考核,合格的正式聘用;考核不合格的,不再聘用。受聘人員最低服務期限為3年,聘用合同一經簽訂,雙方應嚴格執行。

十、相關人才政策

按照《關于實施英才匯翠計劃加快新舊動能轉換的意見的通知》(威環發[2020]2號)有關規定:對符合條件聘用的全日制博士研究生、碩士研究生,每月分別享受5000元、2000元的生活津貼。教育系統錄用的全職從事教育教學崗位的雙一流建設高校全日制本科畢業生,給予每月2000元的工作津貼。工作津貼和生活津貼不重復享受,連續發放3年;符合上述條件的博士、碩士、雙一流建設高校全日制本科生,還可享受連續工作滿3年,從第4年起分別給予每人每月1200元、800元、500元的住房補貼,連續發放3年;連續工作5年內,在市區范圍內購買首套住房的,還可分別申請12萬元、8萬元、5萬元的一次性購房補貼,住房補貼和購房補貼不重復享受。

十一、疫情防控要求

1.考生要加強防疫知識學習,做好個人防護,避免人員聚集。自現場報名(考試)前14天起,考生采取自查自報的方式進行健康監測,早晚各進行一次體溫測量,并于現場報名(考試)當日填寫并上交《考試人員健康管理信息采集表》(附件4)。一旦發現發熱、乏力、咳嗽、咽痛、打噴嚏、腹瀉、嘔吐、黃疸、皮疹、結膜充血等疑似癥狀,應及時就診排查,未排除疑似傳染病及身體不適者不得參加考試。

2.考前考生須申領電子健康通行碼,進入考點前應主動出示,并接受體溫測量。體溫≥37.3的考生,須進行體溫復測。體溫復測后仍高于37.3,經專業評估和綜合研判,能繼續參加考試的,安排在備用隔離考場考試。健康碼為黃碼、紅碼且無健康證明的,不得進入考場參加考試。

3.考試期間要做好個人防護。在考點期間,考生應盡量全程佩戴口罩。在核驗身份時,考生應摘下口罩并盡量縮短時間。

4.考生于考前14天內有發生本土疫情的地級市(非中高風險地區)和有擴散風險的毗鄰地區旅居史的,應主動向招聘單位申報,并嚴格要求做好疫情防控相關工作。參加面試時,應攜帶考前3日內有效新冠病毒核酸檢測陰性結果。

5.本次考試將隨疫情防控形勢變化,根據疫情防控要求適時調整,請考生及時登陸威海市環翠區人民政府網站(http://www.huancui.gov.cn/),及時了解網站發布的相關信息,并注意保持通訊暢通。

十二、其他

1.嚴肅招聘紀律,對違反公開招聘紀律的應聘人員,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

2.應聘人員應認真閱讀本《公告》、《崗位計劃表》,準確理解相關政策與要求。在公開招聘期間,應及時登陸威海市環翠區人民政府網站,了解網站發布的相關招聘信息。因個人原因錯過重要信息,影響考試聘用的,責任自負。

3.本次考試不指定輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.在招聘組織過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施。應聘人員應自覺遵守常態化疫情防控有關規定,加強防疫知識學習,自覺做好自身健康管理。

其他未盡事宜,按照事業單位公開招聘的相關規定執行。

咨詢電話:0631-5310285,0631-5311256

附件:

附件1:威海市環翠區教育和體育局屬學校2021年引進優秀高校畢業生崗位計劃表.doc

附件2:威海市環翠區教育和體育局屬學校2021年引進優秀高校畢業生報名表.docx

附件3:同意應聘介紹信.docx

附件4:考試人員健康管理信息采集表.doc

附件5:國內雙一流高校和2021QS榜單前200名高校名單.doc

中共威海市環翠區委組織部

202198

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://www.huancui.gov.cn/art/2021/9/8/art_62303_2668443.html

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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