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萬科集團2022新動力校園招聘信息

萬科企業股份有限公司成立于1984年,經過三十余年的發展,已成為國內領先的城鄉建設與生活服務商,公司業務聚焦全國經濟最具活力的三大經濟圈及中西部重點城市。2016年公司首次躋身《財富》世界500,位列榜單第356位,2017年、20182019年、2020年和2021年接連上榜,分別位列榜單第307位、第332位、第254位、第208位和第160位。

2014年,萬科將公司的三好住宅供應商的定位延展為城市配套服務商。在2018年將這一定位進一步迭代升級為城鄉建設與生活服務商,并具體細化為四個角色:美好生活場景師,實體經濟生力軍,創新探索試驗田,和諧生態建設者。

2017年,深圳地鐵集團成為本集團第一大股東,始終支持萬科的混合所有制結構,支持萬科城鄉建設與生活服務商戰略和事業合伙人機制,支持萬科管理團隊按照既定戰略目標,實施運營和管理,支持深化軌道+物業發展模式。

萬科始終堅持為普通人提供好產品、好服務,通過自身努力,為滿足人民對美好生活的各方面需求,做出力所能及的貢獻。目前,公司所搭建的生態體系已初具規模:在住房領域,公司始終堅持住房的居住屬性,堅持為普通人蓋好房子,蓋有人用的房子,在鞏固住宅開發和物業服務固有優勢的基礎上,業務已延伸至商業、長租公寓、物流倉儲、冰雪度假、教育等領域,為更好地服務人民美好生活需要、實現可持續發展奠定了良好基礎。未來,公司將始終堅持大道當然,合伙奮斗,以人民的美好生活需要為中心,以現金流為基礎,深入踐行城鄉建設與生活服務商戰略,持續創造真實價值,力爭成為無愧于偉大新時代的好企業。

招聘職位:

北京區域BG-投資拓展

崗位職責:

1、負責國家及區域地產行業政策與發展研究,參與投資項目考察、市場調研分析、評估測算,并提供專業意見,編制項目投資可行性研究報告;

2、負責公司投資項目全周期管理工作,完成投資項目的投資分析、投后管理、投資退出等工作;

3、拓展建立、維護與政府土地主管部門、合作伙伴、新區域房地產行業機構等單位的業務合作伙伴關系。

任職資格:

1、面向2022屆本科及以上學歷畢業生,房地產、金融、投資等商科類相關專業優先,具備扎實的專業基礎;

2、具備較強的分析能力、研究精神和系統性思維,具備商業敏感度;

3、具備資源整合與溝通協作能力,能夠進行良好的口頭表達和報告撰寫;

4、擁抱變革、抗壓能力強,具備奮斗者精神,認同萬科企業文化與價值觀。

北京區域BG-城市及戰略研究

職責描述:

1、城市研究:負責對城市和區域的經濟、政策、行業市場發展趨勢判斷;

2、市場研究:對當地房地產市場細分,以及市場的研究組織分析;其他項目資料收集及分析,熱銷樓盤及競爭性樓盤的系列分析研究等;對在售項目土地屬性、品類資源、客戶反饋的追蹤整合分;商業地產各方面的信息收集、資料整理、分析工作、前期項目定位工作;

3、戰略研究:開展行業走勢、客戶需求、競爭態勢、產業趨勢等相關領域研究,輔助公司制定中長期發展戰略規劃、中長期經營計劃,開展戰略研究分析及戰略落地等工作;

4、客戶研究:挖掘分析客戶的特點、行為模式、體驗及情感需求,引導產品需求,為產品和設計創新提供指引。

任職條件:

1、面向2022屆本科及以上學歷畢業生,房地產、經濟、投資等商科類相關專業優先,具備扎實的專業基礎;

2、具備較強的分析能力、研究精神和系統性思維;

3、具備資源整合與溝通協作能力,能夠敏銳感知市場變化;

4、擁抱變革、抗壓能力強,具備奮斗者精神,認同萬科企業文化與價值觀。

南方區域BG-城市及戰略研究

職責描述:

1、城市研究:負責對城市和區域的經濟、政策、行業市場發展趨勢判斷;

2、市場研究:對當地房地產市場細分,以及市場的研究組織分析;其他項目資料收集及分析,熱銷樓盤及競爭性樓盤的系列分析研究等;對在售項目土地屬性、品類資源、客戶反饋的追蹤整合分;商業地產各方面的信息收集、資料整理、分析工作、前期項目定位工作;

3、戰略研究:開展行業走勢、客戶需求、競爭態勢、產業趨勢等相關領域研究,輔助公司制定中長期發展戰略規劃、中長期經營計劃,開展戰略研究分析及戰略落地等工作;

4、客戶研究:挖掘分析客戶的特點、行為模式、體驗及情感需求,引導產品需求,為產品和設計創新提供指引。

任職條件:

1、面向2022屆本科及以上學歷畢業生,房地產、經濟、投資等商科類相關專業優先,具備扎實的專業基礎;

2、具備較強的分析能力、研究精神和系統性思維;

3、具備資源整合與溝通協作能力,能夠敏銳感知市場變化;

4、擁抱變革、抗壓能力強,具備奮斗者精神,認同萬科企業文化與價值觀。

南方區域BG-資產管理

崗位職責:

1、參與建立區域資產管理機制與標準化制度:參與編制經營性物業全周期(投、建、管、融退)資產管理工作相關制度與標準化工具,搭建區域資產管理組織體系;

2、參與南方區域(廣東、廣西、福建、湖南、海南)經營性物業投前可行性評審,涉及商業、辦公、酒店等業態;

3、參與經營性物業年度經營預算、開辦費、資本性支出審核,資產分級分類管理與經營提效方案籌劃;

4、資產規劃與十年資產投資收益籌劃:針對涉及經營性業務的投資前期復雜綜合體,牽頭完成資產規劃及經營性物業十年投資收益測算。并且根據十年投資收益測算結果審核籌開項目租決文件;

5、配合股權資金部門進行資產組包退出。

任職資格:

1、面向2022屆本科及以上學歷畢業生,房地產、金融、財務、投資等相關專業優先,具備扎實的專業基礎;

2、理解基本的財務報表、財務指標(如EBITDANOIIRR等)、DCF模型等;

3、具備資源整合與溝通協作能力,能夠進行良好的口頭表達和報告撰寫;

4、擁抱變革、抗壓能力強,具備奮斗者精神,認同萬科企業文化與價值觀。

更多職位信息請點擊鏈接查看:

https://app.mokahr.com/campus_apply/vanke/37550#/jobs

來源鏈接:

https://rc.vanke.com/campus-recruitment/vanke/37550/#/

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