一、學校簡介

重慶商務職業學院始建于1962年，是重慶市政府舉辦、市商務委與市教委共建的全日制公辦普通高等院校，是重慶市優質高職院校和重慶市高水平高職學校建設單位。現有大學城和南岸兩個校區，占地面積790余畝，建筑面積31萬平方米，教職工700余人。專任教師中高級職稱占35%、碩士博士研究生占75%、"雙師素質"占82%、海外留學經歷占10%，有省部級以上勞模、教學名師、烹飪大師、行業領軍人物等40余名。面向全國10余個省市招生，現有在校學生15000余人。

學校對接國家戰略和重慶市支柱產業、戰略性新興產業，形成了獨具特色和優勢的電子商務、烹飪工藝與營養、信息技術、財會金融、工商管理、出版傳媒六大專業群，目前有40個招生專業，是世界技能大賽烘焙和西餐項目中國集訓基地、國家級高技能人才培訓基地、重慶商貿人才培訓基地、重慶餐飲高技能人才培訓基地、重慶印刷包裝職業培訓基地。與中國科學院合作共建中科重慶大數據技術應用研究院，建有博士后科研工作站、重慶市商務經濟研究院、重慶現代服務業研究中心、重慶烹飪技術科普基地等平臺。與阿里巴巴、京東、蘇寧、重慶商社集團、重慶外貿集團等企業共建開放性技能實訓平臺80余個。與"一帶一路"沿線國家20余所院校建立合作關系，承擔南非政府公派留學生項目、重慶市長獎學金絲路項目等。歷屆畢業生用人單位滿意度、畢業生對學校滿意度均達96%以上，錄取分數線、新生報到率均位居重慶市高職高專前列。

新時期，學校秉承"商行天下，學潤德才"的校訓，堅持"行誠信正道，育商務英才"的辦學理念，大力推進"三步走"戰略，大力創建"雙高"學校，朝著國內具有引領作用、文理兼備的高水平應用型商務類高等院校目標不懈奮進。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優，德才兼備的原則。

三、招聘計劃

計劃通過編外聘用的方式招聘工作人員55名，招聘崗位詳見《重慶商務職業學院2021年編外聘用工作人員招聘崗位一覽表》（附件1）。

四、招聘范圍及對象

（一）全國范圍符合招聘條件的各類人員均可報名應聘。

（二）以下情形不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現役軍人；在讀的非應屆畢業生；試用期內的機關事業單位人員；市內未滿機關事業單位招錄（聘）公告中或雙方簽定的事業單位聘用合同中約定的最低服務期限的人員；尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養、定向到鄉鎮教育（醫療衛生）機構就業，未滿服務期限或本簡章發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范（醫學）生。

法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

（三）有工作單位的，須事先征得所在單位同意。

五、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中國共產黨，忠誠高等職業教育，有良好的職業道德，遵紀守法，愛崗敬業，品行端正。

3、具備正常履行崗位職責所要求的身心條件。

4、須符合申報高校教師資格的條件。

5、年齡在35周歲以下。

6、具備崗位要求的其他資格條件。

（二）年齡計算

本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年9月1日，如"35周歲以下"包含35周歲，指1985年8月31日以后出生。

（三）工作經歷

本簡章所要求的工作經歷計算截止時間為2021年9月，按照"對年對月"計算。3年以上工作經歷，指工作經歷滿3年。

六、招聘方式和程序

本次招聘采取考試和考核相結合的方式進行，每位應聘人員只能報考一個崗位。

（一）報名方式及時間

1、報名方式：應聘人員下載并填寫《重慶商務職業學院2021年編外聘用工作人員報名登記表》（附件2）《重慶商務職業學院2021年編外聘用工作人員報名花名冊》（附件3）詳細閱讀《重慶商務職業2021年編外聘用工作人員報名所需材料》（附件4）按照要求將材料發送至指定郵箱：cqswxyzp@126.com，（電子郵件請以"編外聘用+應聘崗位序號+崗位+姓名+高校人才網"形式命名）。

2、報名時間：2021年9月3日-2021年9月14日。

（二）資格審查

學校依據報名材料進行線上資格審查，對符合條件人員在2021年9月18日以電子郵件或電話聯系予以回復確認，請考生隨時關注電子郵件，保持通訊暢通。資格審查通過名單將在"重慶商務職業學院官網"（http://www.cqswxy.cn）公布。

（三）資格復審

體檢前將對考生有關材料進行復審，如有發現資料缺失、弄虛作假等一律取消聘用資格。

七、考試考核

經資格審查合格的人員，憑本人身份證及準考證參加考試考核，具體時間及地點以學校官網通知及準考證記載為準。

（一）專任教師崗位

采取考核招聘的方式進行。分為專業技能測試和綜合面試兩個環節。

1、專業技能測試（分值100分）。包括試講和專業問答（實操），其中試講時間為10分鐘，專業問答為5分鐘。擬招聘人數與實際報名人數達到1:3的比例方能開考，未達到開考比例的遞減招聘崗位人數至規定比例；達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

2、綜合面試（分值100分）。綜合面試為結構化面試，時間為10分鐘，主要考核應聘者的邏輯思維、綜合分析、環境適應、語言表達等能力。面試人選按擬聘崗位1:3的比例確定，根據專業技能測試成績從高分到低分依次確定。若專業技能測試成績出現并列，則并列進入面試。經確認自動放棄面試資格者，其缺額不予遞補。

（二）行政崗位

采取考試招聘的方式進行，分為筆試和綜合面試。

1、筆試（分值100分）。筆試內容為《綜合基礎知識（教育類）》，筆試時間為120分鐘，擬招聘人數與實際報名人數比例達到1:3的比例方能開考，未達到開考比例的遞減招聘崗位人數至規定比例；達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

2、綜合面試（分值100）。綜合面試為結構化面試，時間為10分鐘，主要考核應聘者的邏輯思維、綜合分析、環境適應、語言表達等能力。面試人選按擬聘崗位1:3的比例確定，根據筆試成績從高分到低分依次確定。若筆試成績出現并列，則并列進入面試。經確認自動放棄面試資格者，其缺額不予遞補。

（三）總成績計算

1、專任教師崗：總成績=專業技能測試成績50％+綜合面試成績50％

2、行政崗位：總成績=筆試成績50％+綜合面試成績50％

各項成績均采用百分制計算，精確到小數點后兩位。考生須參加心理健康測試，測試結果作為參考，不納入總成績。專任教師崗、行政崗位面試成績低于70分者，不得確定為體檢人選。

八、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時，依次按符合崗位招聘條件的學歷層次、職稱、面試成績、專業技能測試（筆試）成績高者優先；若仍相同，則加試綜合面試，以加試成績高者優先。

體檢由學校按規定組織實施。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續環節。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）等規定，在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。除按相關規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經招聘單位同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由學校對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論。考察名單確定后，應當及時通知考察對象本人。

考察堅持"凡進必審"，考察小組要按照"誰審查、誰負責"、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網（cdgdc.edu.cn）、中國執行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、"信用中國"網站（creditchina.gov.cn）等進行查證。考察結論為不合格的，考察小組應向考察對象本人說明原因。

對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規則進行遞補；在面試組織實施后查實的，其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格，其缺額可一次性遞補，遞補次數由學校研究確定。擬聘人選一經擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。需遞補的，按該崗位報考人員總成績從高到低依次遞補，且遞補人員的綜合面試成績不得低于70分。

九、公示

體檢、考察合格的擬聘人員在學校網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、畢業院校（或工作單位）、總成績、聘用崗位等。

十、聘用及待遇

經公示無異議的擬聘用人員，簽訂聘用合同，完善聘用手續，按照學校相關規定享受相應福利待遇。

本次招聘人員一經聘用，須在本單位最低服務滿5年。未滿約定最低服務期的，不得報考或調動到其他單位。在最低服務期內提出解除人事關系的，應承擔相應違約責任。

十一、紀律要求

此次招聘嚴格按照招聘簡章要求執行，自覺接受紀檢監察部門和廣大人民群眾的監督，若違規或弄虛作假，一經查實嚴肅處理。

十二、其他有關事項

（一）請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并在"重慶商務職業學院官網"（http://www.cqswxy.cn）查詢本次考試相關信息。因考生本人原因未獲知相關信息而影響考試或聘用的，責任由考生自行承擔。

（二）考試、考核、體檢時證件不齊或不符合要求者，將被取消資格。

附件：

1、重慶商務職業學院2021年編外聘用人員招聘崗位一覽表（附后）

2、重慶商務職業學院2021年招聘工作人員報名登記表

3、重慶商務職業學院2021年公開招聘工作人員報名花名冊

4、重慶商務職業學院2021年編外聘用報名所需材料

5、重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）

附件1：